Head of Cyber Security Business Line

Yritysten tietoturvapalvelut ovat DNA:n yritysliiketoiminnan strategian ytimessä. Haluamme tarjota kotimaisille ja kansainvälisille organisaatioille markkinoiden edistyksellisimmät tietoturvaratkaisut, olivatpa kyseessä sitten pienen tai suuren organisaation tarpeet niin kotimaassa, Pohjoismaissa tai globaalisti. Haluamme varmistaa markkinamenestyksen ja kilpailukykymme kehittäen jatkuvasti liiketoimintaamme skaalautuvaksi ja automaatiota hyödyntäväksi yhdessä markkinan parhaiden kumppaneiden kanssa. Liiketoiminnan keskiössä on asiakkaan arvon varmistaminen ja kannattava palveluliiketoiminta. Hyödynnämme liiketoiminnan menestyksessä koko organisaation osaamista sekä DNA:lla että Telenor -konsernissa.

Etsimme nyt Network and Cloud Solutions -yksikköömme tietoturvapalveluiden vetäjää vakituiseen työsuhteeseen. Tehtävä sijoittuu Helsinkiin, mutta meillä voit työskennellä myös mutkattomasti etänä.

Millaisten tehtävien pariin pääset työskentelemään?

Tietoturvapalveluiden vetäjänä rakennat kokonaisvastuullisen liiketoiminnan, ja kehität siihen liittyvät kyvykkyydet uudelle tasolle. Liiketoiminta-alueen vastaavana olet vastuussa alueesi asiakasratkaisuista, tuotteista ja palveluista sekä tehokkaista prosesseista ja niiden kehittämisestä sidosryhmien-, alihankkijoiden ja kumppaneiden kanssa. Tavoitteena on markkinan tietoturvajohtajuus, jota johdat. Liiketoimintaasi mitataan liikevaihdon ja kannattavuuden kehittymisellä sekä henkilöstö- ja asiakastyytyväisyydellä. Tärkeä osa työtä on tiimiläisten, myynnin ja sidosryhmien johtaminen ja onnistumisen mahdollistaminen kohti yhteisten tavoitteiden saavuttamista. Tehtävässä raportoit verkko- ja pilviliiketoiminnan johtajalle.

Mitä voimme tarjota sinulle?

Työnantajalupauksemme mukaisesti tarjoamme sinulle inhimillisen ja omanlaisen työpaikan, jossa nopeus, rohkeus ja mutkattomuus näkyvät päivittäisessä arjessamme. Tavoitteenamme on olla erinomainen työpaikka kaikille DNA:laisille ja kehitämmekin jatkuvasti käytäntöjämme varmistaaksemme tämän toteutumisen.

Millaista uutta työkaveria me etsimme?

Menestyäksesi tässä tehtävässä sinulla tulisi olla soveltuva korkeakoulututkinto (esim. DI tai KTM) ja usean vuoden kokemus kyberturvallisuuden kehittämistä eri kokoisissa ja kypsyydeltään eri tasoisissa organisaatioissa sekä kyberturvallisuuden eri osa-alueiden tuntemusta niin teknisesti kuin hallinnollisesti. Kokemuksesi kautta sinulle on muodostunut vahva ymmärrys tietoturvapalveluista ja niiden merkityksestä asiakkaidemme liiketoiminnalle sekä keskeisten markkinassa olevien ja nousevien tietoturvateknologioiden tuntemus. Lisäksi sinulla tulisi olla kokemusta B2B-liiketoiminnasta ja ratkaisumyynnin parissa toimimisesta, näyttöjä onnistuneesta asiakastyöstä ja verkostoja keskeisten päättäjien kanssa (kumppaniverkosto ja asiakkaat) sekä vähintään viiden vuoden kokemus liiketoiminnan johtamisesta ja näyttöä menestyksellisestä kannattavan kasvun johtamisesta.

Etsimällämme henkilöllä on:

• Kykyä yksinkertaistaa ratkaisut asiakkaalle ymmärrettäviksi, hänen liiketoimintansa arvoa synnyttäviksi kokonaisuuksiksi

• Kykyä kiteyttää ja jatkuvasti jalostaa markkinaymmärrystä strategisen suunnittelun tueksi liiketoiminnallisen menestyksen varmistamiseksi

• Palvelu- ja tuotekehitysprosessin tuntemista sekä kykyä aktiivisesti johtaa ja rakentaa modulaarista palveluportfoliota

• Tavoitteellisuutta, aktiivisuutta ja intoa jatkuvasti oppia uutta

• Vahvat vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot matriisiorganisaatiossa sekä uskallusta haastaa olemassa olevia käytäntöjä

• Vahvaa halua viedä asioita eteenpäin yhteistyössä koko organisaation kanssa, hyviä verkostoitumistaitoja sekä omaa vastuualuetta laajempaa kontribuutiota koko DNA:n Yritysliiketoiminnan, DNA:n ja koko Telenorin menestyksen varmistamista kohtaan

• Kykyä näyttää suuntaa ja motivoida niin omaa kuin virtuaalista tiimiä onnistumaan

• Strateginen kyky ajatella, suunnitella ja johtaa liiketoimintaa

• Verkko- ja tietoturvaliiketoiminnan tuntemus sekä markkinaymmärrys

• Ymmärrys siitä, millaisia kyvykkyyksiä ja teknologioita tarvitsemme nyt ja tulevaisuudessa liiketoimintamme menestyksen varmistamiseksi

• Kyky toteuttaa modulaarisia asiakasratkaisuita teknologioiden pohjalta

• Kyky operoida ja rakentaa arvoa lähellä asiakasta henkilökohtaisella asiakastyöllä

• Valmius johtaa toiminnan taloutta, liiketoiminnan kannattavuuden, kasvun ja ajurien kautta

• Taitoa innostua ja innostaa sekä kokemusta henkilöstöjohtamisesta ja kykyä johtaa esimerkillä

• Suomen ja englannin kielen kirjallinen ja suullinen taito.

Vahvistamme jatkuvasti Telenor-tasoista pohjoismaista yhteistyötä, joten tehtävässä onnistumisen kannalta kokemus kansainvälisestä liiketoimintaympäristöstä katsotaan eduksi.

Tehtävä edellyttää hyväksyttyä lausuntoa turvallisuusselvityksestä.

Kiinnostuithan? Odotamme hakemustasi jo innolla!

Haku päättyy 25.11.2024. Käsittelemme kuitenkin hakemuksia jo hakuaikana - älä siis turhaan odota viimeiseen hakupäivään!

Toivomme sinun liittävän CV:n lisäksi hakukirjeen. Hakulomakkeen tietokenttiä ei erikseen tarvitse täyttää. Voit jättää hakemuksesi suomeksi tai englanniksi.

Mikäli sinulle heräsi kysymyksiä, tai haluat keskustella paikasta tarkemmin, voit ottaa yhteyttä rekrytoivaan esihenkilöön Kaapro Kantoon puhelimitse 0400 599 020 tai sähköpostitse kaapro.kanto(at)dna.fi.

Miksi valita DNA?

DNA on yksi Suomen johtavista tietoliikenneyhtiöistä. Tehtävämme yhteiskunnassa on yhdistää tärkeimmät. Tarjoamme yhteydet, palvelut ja laitteet koteihin sekä töihin ja pidämme näin huolta yhteiskunnan digitalisaatiosta. DNA:n asiakkaat ovat jo vuosien ajan olleet mobiilidatan käyttömäärissä maailman kärkijoukossa. DNA:lla on noin 3,6 miljoonaa matkaviestin- ja kiinteän verkon liittymäasiakkuutta. Yhtiö on palkittu lukuisia kertoja erinomaisena työantajana ja perheystävällisenä työpaikkana. Vuonna 2023 liikevaihtomme oli 1 067 miljoonaa euroa ja yhtiössä työskentelee noin 1 700 henkilöä ympäri Suomea. DNA on osa Telenoria, joka on Pohjoismaiden johtava tietoliikenneyhtiö.  Lisätietoa osoitteessa www.dna.fi, X:ssä DNA_fi, Facebookissa DNA.fi ja LinkedInissä DNA-Oyj.

Arvostamme jokaista työntekijäämme sellaisena kuin hän on – omanlaisenaan. Välittämättä iästä tai sukupuolesta, riippumatta siitä miltä näytät, mistä tulet, ketä rakastat tai miten juuri sinä näet maailman. Omanlainen työyhteisö on rikkautemme.  

Alla olevista linkeistä löydät lisätietoja asioista, jotka saattavat kiinnostaa sinua.

• Henkilöstöedut

• Työnantajalupaus

• Oppiminen & kehittyminen

• Työkulttuuri

• Perheystävällisyys 

• Monimuotoisuus

• Vastuullisuus

• Talous 

• Kansainvälisyys