Kaarinan kaupungin varhaiskasvatus hakee varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa määräaikaiseen toimeen. Lastenhoitaja työskentelee pienennetyssä ryhmässä Piispanlähteen päiväkodissa.

Tarjoamme
-myönteisen ja kehittymiseen kannustavan ilmapiirin,
-mahdollisuuden kehittää työtehtävää ja sen sisältöä,
-energisen ja innostuvan työyhteisön,
-viihtyisät työtilat ja asianmukaiset työvälineet,
-hyvän perehdytyksen, työn tekemistä tukevat rakenteet ja palvelut sekä toimivan yhteistyön koko varhaiskasvatuksen kanssa.
-laajan ja monipuolisen työterveyshuollon (Mehiläinen) ja
-työhyvinvointia tukevia palveluita, esim. maksuton kuntosali ja uimahalli
Lue lisää työsuhde-eduista ja Kaarinasta työnantajana Tutustu työnantajaan -painikkeella.

Kaarinassa lapsen hyvä päivä koostuu kasvatuksen, opetuksen ja hoidon kokonaisuudesta ja turvallisesta kasvuilmapiiristä, mikä on läsnä kaikissa arjen tilanteissa. Hyvinvoiva ja turvallinen kasvuympäristö antaa mahdollisuuden ihmetellä, hämmästellä ja oppia yhdessä.

Etsimme kehittämismyönteiseen ja hyvinvointia edistävään joukkoomme positiivisen kasvatuskulttuurin omaavaa lastenhoitajaa täydentämään Kaarinan varhaiskasvatuksen iloista ja innovatiivista työyhteisöä. Varhaiskasvatuksen ohjaavina periaatteina Kaarinassa korostetaan positiivista pedagogiikkaa ja kasvattajan lämmintä vuorovaikutusta. Työtä tehdään innostuneesti, positiivisesti ja ihmisläheisellä työotteella. Suhtaudumme avoimin mielin kehittämishankkeisiin sekä uudistuksiin.

Etsimällämme työntekijällä on kokemusta tukea tarvitsevien lasten kasvatuksesta. Hän osaa työskennellä sensitiivisesti ja kuitenkin jämäkästi lasten kanssa. Osaaminen kuvien ja tukiviittomien käyttämisestä lasketaan eduksi.

Hakijalta edellytetään varhaiskasvatuslain (540/2018) 28 § mukaista kelpoisuutta.

Lasten turvallisuus on meille tärkeää kaikessa toiminnassamme ja työntekijöiden sitoutuminen suojelemaan lasten henkilökohtaista koskemattomuutta ja turvallisuutta on ehdoton edellytys valinnalle tehtävään, joten tarkistamme rikostaustaotteesi ennen työsopimuksen tekemistä (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi 504/2002).

Tartuntatautilaki 55§ velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.

Palkkaus 2458,23 e/kk + mahdolliset lisät.

Työsuhde alkaa 1.10.2024 tai sopimuksen mukaan ja kestää 30.5.2025 saakka.

Avoinna olevien tehtävien lukumäärä 1

Tehtävä voidaan täyttää hakuajalla, jos sopiva hakija löytyy.
Haastattelut järjestetään 24.9. ja 26.9.2024.

Tervetuloa tekemään yhdessä parasta Kaarinaa!