Pohjanmaan hyvinvointialueen tavoitteena ovat Suomen parhaat työntekijät. Haluamme panostaa henkilöstömme hyvinvointiin, henkilöstön riittävyyteen, hyvään johtamiseen ja sujuviin prosesseihin. Arvoihimme kuuluu toimia ihmiseltä ihmiselle. Hyvinvointialueellamme työskentelee yli 8000 eri alojen ammattilaista, jotka tarjoavat Pohjanmaan asukkaille laadukkaita ja turvallisia sosiaali- ja terveydenhuollon sekä pelastustoimen palveluita.

Pohjanmaan hyvinvointialueen pelastuslaitos tarjoaa hyvähenkisen ja eteenpäin katsovan työyhteisön. Olemme aktiivisesti mukana pelastusalan valtakunnallisessa yhteistyössä. Pelastuspäällikkönä pääset avainpaikalle kehittämään pelastustoiminnan palvelutuotantoa yhdessä Suomen vihreän muutoksen keskittymissä.

Pelastuspäällikön tehtävänä on johtaa valmiuden ja kehittämisen toimintaa pelastuslaitoksella ja vastata toiminnan toiminnallisesta ja taloudellisesta kehittämisestä. Pelastuspäällikön tehtävänä on valvoa, että tulosalueen tehtävät hoidetaan mahdollisimman tehokkaasti, taloudellisesti ja tarkoituksenmukaisesti voimassa olevan lainsäädännön ja vahvistetun pelastustoimen palvelutasopäätöksen mukaisesti.

Viran tuloksellisessa hoitamisessa apuna on strateginen osaaminen, laaja-alainen tuntemus ja osaaminen pelastustoimen resursseista. Eduksi katsotaan kokemus riskianalyysien laatimisesta, varautumisen ja väestönsuojelun suunnittelusta sekä työskentely toiminnan jatkuvuuden suunnittelun parissa. Arvostamme johtamiskokemusta organisaatiossa, erityisesti kokemusta henkilöstön johtamisesta ja esihenkilötyöstä. Lisäksi kyky verkostomaiseen työskentelyyn, oma-aloitteellisuus, suullinen ja kirjallinen esitys- ja esiintymistaito katsotaan eduksi. Muita tärkeitä taitoja, joita arvostamme, ovat hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot, kehittämishalukkuus sekä tietotekninen osaaminen.

Pelastuspäällikkö työskentelee pelastusjohtajan suorassa alaisuudessa ja toimii tarvittaessa hänen varahenkilönään. Lisäksi pelastuspäällikkö on pelastuslaitoksen johtoryhmän jäsen. Hän valmistelee mm. omaan tulosalueeseen liittyviä strategisen tason asioita, raportoi pelastusjohtajalle sekä johtoryhmälle ja toimii tarvittaessa hyvinvointialueen pelastustoimen jaostossa ja muissa ryhmissä asiantuntijana. Pelastuspäällikkö antaa asiantuntijalausuntoja oman alueensa osalta eri yhteyksissä, esimerkiksi ministeriöille ja edustaa pelastuslaitosta sen toimintaan liittyvissä verkostoissa.

Pelastuspäällikön viran palkkaus ja työaika määräytyvät henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti ja eläke-edut julkisten alojen eläkelain mukaisesti.

Virassa on kuuden (6) kuukauden koeaika. Valitun henkilön tulee toimittaa hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan ennen virkavalinnan vahvistamista. Lisäksi valittavan suostumuksella tehdään perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaan ja tähän liittyen esteetön vastaus on palvelussuhteen edellytyksenä.

Sijoituspaikkana pelastuslaitoksen alue.

Työtehtävät edellyttävät B-luokan ajokorttia.

Kelpoisuusvaatimus:
Valtioneuvoston asetus pelastustoimesta 2011/407 6§, kohta 3.
Hyvä suullinen ja kirjallinen taito maamme molemmissa kansalliskielissä.