Tervetuloa esihenkilöksi ihmisläheiseen yksikköön kehittämään itseäsi ja omaa suunnitteluryhmää!
Minkälaiseen rooliin ja tiimiin olisit tulossa?
Roolissasi suunnittelutiimin esihenkilönä tärkein tavoitteesi on johtaa tiivistä, alan ammattilaisista koostuvaa tie-, katu- ja aluesuunnittelutiimiä Kouvolan toimistollamme, kasvattaa sen kokoa sekä vastata alueen asiakastyöstä. Ryhmäpäällikkönä tärkeimmät työtehtäväsi ovat suunnittelutiimin ja yksilöiden johtaminen lähiesihenkilötehtävissä. Suunnittelet tiimisi toimintaa ja vastaat muun muassa tiimin osaamisen kehittämisestä sekä ryhmänä että yksilöinä. Lisäksi vastaat muiden ryhmäpäälliköiden kanssa yhteistyössä tiimien työkannasta ja kannattavasta liiketoiminnasta. Esihenkilötyön ohella toimit tässä tehtävässä myös suunnitteluhankkeiden asiantuntija- ja projektipäällikkötehtävissä omien vahvuusalueidesi mukaan. Työstäsi noin puolet on esihenkilötyötä ja puolet projektityötä.
Ja siinä ei vielä kaikki!
Olet kehittämässä yhdessä muiden ryhmäpäälliköiden ja yksikön päällikön kanssa pitkäjänteisesti infrasuunnittelun liiketoimintaa Destiassa. Lisäksi pääset oppimaan monipuolisesti infrasuunnittelun eri tekniikka-alueista, sillä työskentelemme vastuualueesi lisäksi muun muassa rata-, raitio-, geo-, vesihuolto-, tuulivoima- ja aurinkovoimahankkeiden parissa. Pääset osallistumaan mahdollisuuksien mukaan erilaisiin hankemuotoihin, kuten allianssihankkeisiin tai suunnittelua ja rakentamista sisältäviin ST-hankkeisiin. Kuulostaa hyvältä, eikö?
Esihenkilöiden onnistuminen on meille tärkeää Destiassa, joten tuemme ja valmennamme esihenkilöitä tarjoamalla esimerkiksi laadukkaita valmennuksia johtamisen tueksi. Kilpailukykyisen kuukausipalkan lisäksi tarjoamme motivoivan tulospalkkion sekä laajat henkilöstöedut, joista voit lukea lisää ilmoituksen alalaidassa.
📽️ Katso alta videolta, kuinka kollegasi kertovat kokemuksistaan asiantuntijapalveluissa!
🌍 Tutustu tarkemmin Destian asiantuntijapalveluiden esittelyyn nettisivuillamme!
Työsuhteesi on vakituinen ja alkaa sopimuksen mukaan. Toimipisteesi sijaitsee Kouvolassa, mutta työtä teemme hybridimallilla, jossa työskentelemme tarvittaessa yhdessä toimistolla ja matalalla kynnyksellä myös etänä. Esihenkilön roolissa kuitenkin toivomme läsnäoloasi toimistolla 2–4 päivänä viikossa.
Miten onnistut parhaiten tehtävässä?
Meille on tärkeintä, että jokainen destialainen on halukas sitoutumaan yhteisiin arvoihimme: rehdisti, yhdessä, uudistuen ja menestyen.
Tehtävässä onnistuaksesi tarvitset seuraavia taitoja:
- Soveltuvaa teknisen alan korkeakoulututkintoa (AMK tai DI)
- Kokemusta infrasuunnittelusta, mieluiten projektipäällikön tehtävistä ainakin parin vuoden ajalta
- Halua ja intoa johtaa työryhmää kohti onnistumisia. Esihenkilötehtävistä saatu kokemus katsotaan eduksi
- Erinomaista suomen kielen osaamista
- Suunnitelmallista työskentelyotetta sekä asiakaslähtöistä ajattelutapaa
- Selkeitä ja johdonmukaisia viestintätaitoja
Menestyt parhaiten, jos sinulla on kyky innostaa ja motivoida tiimiäsi sekä rohkeutta ottaa vastuuta ja tehdä päätöksiä. Olet valmis jakamaan omaa ammattitaitoasi ja osaamistasi tiimissä, sillä työskentelemme yhdessä päivittäin. Sinulla on myös kyky kuunnella ja ymmärtää tiimiläisiäsi, ja tuot esiin ratkaisukeskeisen asenteesi muuttuviin tilanteisiin sopeutumisessa.
Lupaamme, että Destialla
Meillä pääset tekemään aidosti merkityksellistä työtä infran elinkaaren eri tehtävissä, monenlaisten osaajien ja ammattilaisten kanssa voittavassa joukkueessa sekä kehittymään valitsemaasi suuntaan urapolullasi - myös kansainvälisesti, ollessamme nykyään osa Colas-konsernia. Haluammekin, että meille hakeudutaan erilaisista taustoista lähtien, ja toimimme yhdenvertaisesti työssä ja tiimeissä!
Panostamme vahvasti vastuullisuuteen, niin yhteiskunta-, ympäristö- sekä sosiaalinen vastuu huomioiden. Olemme vuosittain pääyhteistyökumppanina Oikotien Vastuullinen työpaikka -yhteisössä, ja vuonna 2022 ja 2023 olimme ensimmäisellä sijalla vastuullisimpana työnantajana suurten organisaatioiden (1000+) sarjassa. Lisäksi saimme Innostavimmat työpaikat- tunnustuksen Eezy Flown henkilöstötutkimuksesta.
Kiinnostuksesi herättyä toimi näin
📞 Lisätietoja tehtävästä ja Destialla työskentelystä antaa mielellään rekrytoiva esihenkilö, yksikön päällikkö Sami Snellman, +358400715881 tai sami.snellman@destia.fi.
Hae meille työkaveriksi työpaikkailmoituksen kohdasta "Hae tähän työpaikkaan", ja kerro vapaamuotoisesti osaamisestasi ja toiveistasi CV:n ja hakemuskirjeen muodossa. Seuraathan sähköpostiasi, sillä saat meiltä viestejä haun etenemisestä säännöllisesti. Haastattelut aloitamme usein jo hakuajalla potentiaalisten ehdokkaiden kanssa, ja saatamme edetä nopeastikin valintapäätökseen sopivan ehdokkaan löydyttyä. Pyydämme lisäksi jokaiselta hakeneelta palautetta kehittääksemme toimintaamme jatkuvasti!
