Destialla haetaan nyt kahta työmaapäällikköä Satakunnan alueelle. Haluatko liittyä osaksi tiimiä, joka rakentaa infraa ihmisille – parantaen elämänlaatua ja luoden uusia yhteyksiä? Meillä pääset osaksi mukavaa ja ammattitaitoista työporukkaa, jossa arvostetaan hyvää meininkiä ja yhteistyötä.
Minkälaiseen rooliin ja tiimiin olisit tulossa?
Työmaapäällikkönä vastaat itsenäisesti ja vastuullisesti projektien johtamisesta Satakunnan väylä- ja siltahankkeissa. Päivittäisiin työtehtäviisi kuuluvat:
- Projektin suunnittelu ja aikatauluttaminen yhdessä projektitiimin kanssa, varmistaen, että resurssit kohdistetaan oikea-aikaisesti työmaan tarpeisiin.
- Rakennustyömaan päivittäinen koordinointi, jossa vastaat työvaiheiden sujuvuudesta ja valvot alihankkijoiden työn laatua sekä aikataulunmukaisuutta.
- Työturvallisuuden valvonta – huolehdit siitä, että työmaalla noudatetaan turvallisuusmääräyksiä ja edistät aktiivisesti turvallista työskentelykulttuuria.
- Laadunvarmistus, johon kuuluu työn säännöllinen tarkastaminen ja vaatimustenmukaisuuden seuraaminen, jotta lopputulos täyttää niin omat kuin asiakkaan asettamat laatuvaatimukset.
- Sopimusvelvoitteiden hallinta, mukaan lukien alihankintasopimusten hallinta ja projektin taloudellinen seuranta – varmistat, että budjetti ja sopimusehdot täyttyvät kaikissa projektin vaiheissa.
- Raportointi ja tiedottaminen projektin edistymisestä tiimin sisällä sekä sidosryhmille – varmistat, että projektin etenemisestä ja mahdollisista haasteista tiedotetaan ajantasaisesti ja kattavasti.
Päivittäisessä työssäsi olet avainhenkilö, joka ohjaa ja tukee työryhmää, ratkoo eteen tulevia haasteita sekä pitää huolen, että projektin tavoitteet saavutetaan sovitussa aikataulussa ja budjetissa. Tämä rooli tarjoaa mahdollisuuden käyttää infra-alan asiantuntemustasi, kehittää tiimiä ja rakentaa yhteiskunnallisesti merkittävää infraa, jolla on pitkäaikaisia vaikutuksia Satakunnan alueen liikenneinfrastruktuuriin ja ihmisten arkeen.
Työsuhde on vakituinen ja työt alkavat sopimuksen mukaan. Päätoimipisteesi on Satakunnan alueella, mutta työ sisältää liikkumista eri työmaiden välillä hankkeiden tarpeiden mukaan. Työaikojen joustoista voidaan keskustella.
Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, joka perustuu osaamiseesi ja kokemukseesi. Kokonaispalkitsemiseen kuuluvat myös mahdollisuus tulospalkkioihin sekä Destian monipuoliset henkilöstöedut, joihin lukeutuvat esimerkiksi ePassi-liikunta- ja kulttuurietu, työterveyshuollon laaja palvelutarjonta, työsuhdepyöräetu sekä henkilöstörahasto. Näin pyrimme varmistamaan työntekijöidemme hyvinvoinnin ja viihtyvyyden pidemmässäkin työssä.
📽️ Katso videolta, kuinka kollegasi kertovat kokemuksistaan projekteissa!
🌍 Tutustu tarkemmin Destian väyläpalveluiden esittelyyn nettisivuillamme!
Miten onnistut parhaiten tehtävässä?
Destialla arvostamme sitoutumistasi arvoihimme: toimimme rehdisti, huolehdimme turvallisuudesta ja hyvinvoinnista sekä teemme yhteistyötä saavuttaaksemme yhteiset tavoitteemme. Tarjoamme sinulle välittävän ja kannustavan työilmapiirin, jossa työkaverit tukevat ja inspiroivat toisiaan joka päivä. Olemme ylpeitä sitoutumisestamme yhdenvertaisuuteen ja vastuullisuuteen, ja tämä näkyy myös saavutuksissamme – esimerkiksi Oikotien Vastuullisin Työnantaja -palkinto on myönnetty meille jo kolmena peräkkäisenä vuonna (2022, 2023, 2024) sekä Innostavimmat työpaikat -tunnustus.
Menestyäksesi tässä tehtävässä tarvitset:
- Kokemusta työmaapäällikön tehtävistä infra-alalla (vesistörakentamisen kokemus luetaan eduksi).
- Soveltuvan teknisen koulutuksen (esimerkiksi rakennusinsinöörin tutkinto).
- Hyvät organisointi- ja johtamistaidot sekä kyvyn toimia yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa.
- Itsenäisen ja vastuullisen työotteen sekä halun kehittää ja parantaa työmaan prosesseja.
Arvostamme erityisesti "infran tajua" eli kykyä arvioida infran vaikutuksia ihmisten elämään ja nähdä rakentamasi infrastruktuurin merkitys osana laajempaa yhteiskuntaa. Destialla jokainen projekti on mahdollisuus parantaa elämänlaatua, ja siksi rakennamme infraa ihmisiä varten.
Lupaamme, että Destialla
Meillä pääset tekemään aidosti merkityksellistä työtä infran elinkaaren eri tehtävissä, monenlaisten osaajien ja ammattilaisten kanssa voittavassa joukkueessa sekä kehittymään valitsemaasi suuntaan urapolullasi - myös kansainvälisesti, ollessamme nykyään osa Colas-konsernia. Haluammekin, että meille hakeudutaan erilaisista taustoista lähtien, ja toimimme yhdenvertaisesti työssä ja tiimeissä!
Panostamme vahvasti vastuullisuuteen, niin yhteiskunta-, ympäristö- sekä sosiaalinen vastuu huomioiden. Olemme vuosittain pääyhteistyökumppanina Oikotien Vastuullinen työpaikka -yhteisössä, ja vuonna 2022, 2023 ja 2024 olimme ensimmäisellä sijalla vastuullisimpana työnantajana suurten organisaatioiden (1000+) sarjassa. Lisäksi saimme Innostavimmat työpaikat- tunnustuksen Eezy Flown henkilöstötutkimuksesta.
Kiinnostuksesi herättyä toimi näin
📞 Lisätietoja tehtävästä ja Destialla työskentelystä antaa mielellään rekrytoiva esihenkilö työpäällikkö Antti Korkeaoja (antti.korkeaoja@destia.fi, +358406217069).
Hae meille työkaveriksi työpaikkailmoituksen kohdasta "Hae tähän työpaikkaan", ja kerro vapaamuotoisesti osaamisestasi ja toiveistasi CV:n ja hakemuskirjeen muodossa. Seuraathan sähköpostiasi, sillä saat meiltä viestejä haun etenemisestä säännöllisesti. Haastattelut aloitamme usein jo hakuajalla potentiaalisten ehdokkaiden kanssa, ja saatamme edetä nopeastikin valintapäätökseen sopivan ehdokkaan löydyttyä. Pyydämme lisäksi jokaiselta hakeneelta palautetta kehittääksemme toimintaamme jatkuvasti!
